_ — это поочередная замена руководителей с целью обновления управленческого аппарата и создания возможностей роста,
Вопрос посетителя
Верны ли утверждения?
А) Цель этапа моделирования рамок соревнования – это определение предпочтения избирателей таким образом, чтобы обозначить границы соревновательного поля
В) Чрезвычайное положение — это особый режим деятельности государственных органов
(*ответ*) А – да, В – да
А – да, В – нет
А – нет, В – нет
А – нет, В – да
Верны ли утверждения?
А) Экономическая рента – это цена, уплачиваемая за использование земли и других природных ресурсов, количество которых (их запасы) строго ограничено
В) Орган государственного управления— учрежденная в установленном (официальном, юридическом) порядке структура, выполняющая от имени государства какую-либо одну или несколько его функций в соответствии со своим специальным общественным предназначением, обладающее организационным единством, собственной компетенцией (кругом вопросов, которые входят в его ведение), полномочиями (совокупностью прав и обязанностей), которые он должен реализовывать и за пределы которых не должен выходить в своей деятельности
(*ответ*) А – да, В – да
А – да, В – нет
А – нет, В – нет
А – нет, В – да
_ в государственной службе — это специальный менеджмент, который изучает особые черты специфики, тенденции, отличающие менеджмент государственной структуры от коммерческого
(*ответ*) Менеджмент
Мотивация
Структура
Традиционный менеджмент
_ осуществляется(ются) политиками, лоббирующими групповые интересы внутри государственных органов власти
(*ответ*) Внутренний лоббизм
Правительственный лоббизм
Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
_ нацелен(ы) на принятие законов, удовлетворяющих определенные групповые интересы
(*ответ*) Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
Внутренний лоббизм
Правительственный лоббизм
_ определяется(ются) прежде всего тем, что в органах исполнительной власти разрабатываются различные законопроекты и решения, поступающие затем на утверждение в парламент
(*ответ*) Правительственный лоббизм
Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
Внутренний лоббизм
_ — это введение всостав выборного органа новых членов либо кандидатов собственнымрешением данного органа без проведения дополнительных выборов
(*ответ*) Кооптация
Отставка
Перепрофилирование
Ротация
_ — это поочередная замена руководителей с целью обновления управленческого аппарата и создания возможностей роста, повышения в должности
(*ответ*) Ротация
Кооптация
Отставка
Перепрофилирование
Административная реформа – это
(*ответ*) проведение системных внутренних преобразований в сфере государственного управления, а также в области взаимодействия этой системы с институтами гражданского общества с целью гуманизации данных процессов
вся сумма управленческих действий, совершаемых публичной администрацией, системой органов государственной власти и местного самоуправления
система исполнительно-распорядительных государственных органов и должностных лиц различных уровней, наделенных четкими ролевыми функциями и взаимодействующих друг с другом на основе принципа субординации
противоправные действия государственных органов и должностных лиц, связанные с извлечением корыстной выгоды благодаря специфике управленческого статуса и ролевых функций
Ответ эксперта
Верны ли утверждения?
А) Цель этапа моделирования рамок соревнования – это определение предпочтения избирателей таким образом, чтобы обозначить границы соревновательного поля
В) Чрезвычайное положение — это особый режим деятельности государственных органов
(*ответ*) А – да, В – да
А – да, В – нет
А – нет, В – нет
А – нет, В – да
Верны ли утверждения?
А) Экономическая рента – это цена, уплачиваемая за использование земли и других природных ресурсов, количество которых (их запасы) строго ограничено
В) Орган государственного управления— учрежденная в установленном (официальном, юридическом) порядке структура, выполняющая от имени государства какую-либо одну или несколько его функций в соответствии со своим специальным общественным предназначением, обладающее организационным единством, собственной компетенцией (кругом вопросов, которые входят в его ведение), полномочиями (совокупностью прав и обязанностей), которые он должен реализовывать и за пределы которых не должен выходить в своей деятельности
(*ответ*) А – да, В – да
А – да, В – нет
А – нет, В – нет
А – нет, В – да
_ в государственной службе — это специальный менеджмент, который изучает особые черты специфики, тенденции, отличающие менеджмент государственной структуры от коммерческого
(*ответ*) Менеджмент
Мотивация
Структура
Традиционный менеджмент
_ осуществляется(ются) политиками, лоббирующими групповые интересы внутри государственных органов власти
(*ответ*) Внутренний лоббизм
Правительственный лоббизм
Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
_ нацелен(ы) на принятие законов, удовлетворяющих определенные групповые интересы
(*ответ*) Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
Внутренний лоббизм
Правительственный лоббизм
_ определяется(ются) прежде всего тем, что в органах исполнительной власти разрабатываются различные законопроекты и решения, поступающие затем на утверждение в парламент
(*ответ*) Правительственный лоббизм
Парламентский лоббизм
Внешние лоббисты
Внутренний лоббизм
_ — это введение всостав выборного органа новых членов либо кандидатов собственнымрешением данного органа без проведения дополнительных выборов
(*ответ*) Кооптация
Отставка
Перепрофилирование
Ротация
_ — это поочередная замена руководителей с целью обновления управленческого аппарата и создания возможностей роста, повышения в должности
(*ответ*) Ротация
Кооптация
Отставка
Перепрофилирование
Административная реформа – это
(*ответ*) проведение системных внутренних преобразований в сфере государственного управления, а также в области взаимодействия этой системы с институтами гражданского общества с целью гуманизации данных процессов
вся сумма управленческих действий, совершаемых публичной администрацией, системой органов государственной власти и местного самоуправления
система исполнительно-распорядительных государственных органов и должностных лиц различных уровней, наделенных четкими ролевыми функциями и взаимодействующих друг с другом на основе принципа субординации
противоправные действия государственных органов и должностных лиц, связанные с извлечением корыстной выгоды благодаря специфике управленческого статуса и ролевых функций
