_ – метод, при котором вопрос решается лицами, которые никогда не занимались данной проблемой, но являются специалистами
Вопрос посетителя
Теория игр предназначена для получения решений в играх, которые проводятся
(*ответ*) только один раз
не более пяти раз
не более трех раз
не более двух раз
Тип организационного построения, при котором деление организации на элементы и блоки происходит по видам товаров или услуг, группам покупателей или географическим регионам, — это _ организационная структура
(*ответ*) дивизиональная
шахтная
штабная
функциональная
Функция, реализуемая в актах коммуникации и связанная с установлением контактов, называется
(*ответ*) фатической
эмотивной
информативной
управленческой
Циклы у работников, обладающих циклоидным характером, обычно длятся по _ недели (недель)
(*ответ*) две
пять
четыре
три
Число участников «мозговой атаки» при письменном способе проведения в оптимальном варианте должно составлять _ человек
(*ответ*) 8-12
12-15
15-20
5-7
Число участников «мозговой атаки» при устном способе проведения в оптимальном варианте должно составлять _ человек
(*ответ*) 6-12
12-15
10-12
5-7
Эффективному проведению «мозговой атаки» может помешать присутствие
(*ответ*) высшего руководства
представителей смежных подразделений
представителей смежных отраслей
представителей сторонних организаций
_ метод заключается в том, что изучается организация, выявляются и осмысливаются ее наиболее существенные специфические особенности, «узкие места» в работе аппарата и вырабатываются рекомендации, исходя как из мнений экспертов, так и обобщения, и осмысления наиболее передовых тенденций в области организации управления
(*ответ*) Экспертный
_ система получает от управляемой системы информацию о состоянии заданных ею технико-экономических параметров в процессе производственной и финансово-хозяйственной деятельности
(*ответ*) управляющая
_ трансакции возникают, когда на определенный стимул следует неадекватная реакция
(*ответ*) пересекающиеся
_ управленческие решения затрагивают все предприятие, его производственную и финансово-хозяйственную деятельность
(*ответ*) общие
_ управленческие решения касаются каких-либо подсистем, затрагивающих текущие вопросы (например, о дисциплине, об увольнении сотрудника и т.п.)
(*ответ*) частные
_ шкалы используются для получения и обработки количественными методами качественной экспертной информации
(*ответ*) вербально-числовые
_ это правила установления, способы формирования новых цен и изменения действующих
(*ответ*) ценообразование
_ это способность к эффективному общению, передаче информации
(*ответ*) коммуникативность
_ является основой управленческого процесса, и от того, насколько она совершенна, во многом зависит качество управления предприятием
(*ответ*) информация
_ – метод, при котором вопрос решается лицами, которые никогда не занимались данной проблемой, но являются специалистами в смежных областях
(*ответ*) метод неспециалиста
Ответ эксперта
Теория игр предназначена для получения решений в играх, которые проводятся
(*ответ*) только один раз
не более пяти раз
не более трех раз
не более двух раз
Тип организационного построения, при котором деление организации на элементы и блоки происходит по видам товаров или услуг, группам покупателей или географическим регионам, — это _ организационная структура
(*ответ*) дивизиональная
шахтная
штабная
функциональная
Функция, реализуемая в актах коммуникации и связанная с установлением контактов, называется
(*ответ*) фатической
эмотивной
информативной
управленческой
Циклы у работников, обладающих циклоидным характером, обычно длятся по _ недели (недель)
(*ответ*) две
пять
четыре
три
Число участников «мозговой атаки» при письменном способе проведения в оптимальном варианте должно составлять _ человек
(*ответ*) 8-12
12-15
15-20
5-7
Число участников «мозговой атаки» при устном способе проведения в оптимальном варианте должно составлять _ человек
(*ответ*) 6-12
12-15
10-12
5-7
Эффективному проведению «мозговой атаки» может помешать присутствие
(*ответ*) высшего руководства
представителей смежных подразделений
представителей смежных отраслей
представителей сторонних организаций
_ метод заключается в том, что изучается организация, выявляются и осмысливаются ее наиболее существенные специфические особенности, «узкие места» в работе аппарата и вырабатываются рекомендации, исходя как из мнений экспертов, так и обобщения, и осмысления наиболее передовых тенденций в области организации управления
(*ответ*) Экспертный
_ система получает от управляемой системы информацию о состоянии заданных ею технико-экономических параметров в процессе производственной и финансово-хозяйственной деятельности
(*ответ*) управляющая
_ трансакции возникают, когда на определенный стимул следует неадекватная реакция
(*ответ*) пересекающиеся
_ управленческие решения затрагивают все предприятие, его производственную и финансово-хозяйственную деятельность
(*ответ*) общие
_ управленческие решения касаются каких-либо подсистем, затрагивающих текущие вопросы (например, о дисциплине, об увольнении сотрудника и т.п.)
(*ответ*) частные
_ шкалы используются для получения и обработки количественными методами качественной экспертной информации
(*ответ*) вербально-числовые
_ это правила установления, способы формирования новых цен и изменения действующих
(*ответ*) ценообразование
_ это способность к эффективному общению, передаче информации
(*ответ*) коммуникативность
_ является основой управленческого процесса, и от того, насколько она совершенна, во многом зависит качество управления предприятием
(*ответ*) информация
_ – метод, при котором вопрос решается лицами, которые никогда не занимались данной проблемой, но являются специалистами в смежных областях
(*ответ*) метод неспециалиста
