Стоимостная оценка объема работ (продукции, услуг) с учетом требований качества, отнесенная к приведенным затратам ресурсов

Вопрос посетителя

Система отношений, связанных с обеспечением осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами, — это
(*ответ*) оплата труда
 жизнеобеспечение персонала
 коллективный договор
 трудовой договор
Совокупное число мигрантов, имеющих общие районы прибытия и выбытия в течение данного отрезка времени, — это
(*ответ*) миграционный поток
 экономически активное население
 ротация кадров
 трудовые ресурсы экономики
Совокупность его общего и специального профессионального образования, необходимых знаний, умений, профессиональных навыков и производственного опыта для выполнения в данных организационно-технических условиях конкретных видов работ определенной сложности — это _ работника
(*ответ*) квалификация
 полезность
 востребованность
 качество
Совокупность свойств человека, проявляющихся в процессе труда и включающих в себя квалификацию и личностные характеристики работника, — это _ рабочей силы
(*ответ*) качество
 полезность
 востребованность
 квалификация
Совокупность факторов производственной среды, влияющих на работоспособность, здоровье человека, развитие его как личности, на результаты его труда, — это _ труда
(*ответ*) условия
 кооперация
 эффективность
 производительность
Соглашение между трудящимися и предприятием, по которому трудящиеся обязуются выполнять работу по определенной специальности с подчинением внутреннему распорядку, а предприятие обязуется выплачивать им заработную плату и обеспечивать условия труда, — это
(*ответ*) трудовой договор
 Закон о занятости
 Кодекс законов о труде
 Трудовой кодекс
Содержание и структура коллективного договора определяются
(*ответ*) сторонами договора
 гражданским и трудовым законодательством, а также сторонами договора
 трудовым законодательством
 гражданским законодательством
Содержание организации управления заключается в
(*ответ*) организации деятельности людей и использовании средств производства
 увеличении фондовооруженности труда и сокращении фондоемкости продукции
 создании условий для технологического развития предприятия
 обеспечении привлекательности для работников форм и методов организации труда
Соотношение между затратами рабочего времени, продуктивностью труда работников и величиной их заработка — это
(*ответ*) форма заработной платы
 организация оплаты труда
 нормирование труда
 система заработной платы
Сочетание объективных и субъективных условий, взаимосвязь и взаимодействие которых вызывают перемещение рабочей силы, — это _ миграции
(*ответ*) причины
 эффект
 система
 последствия
Стоимостная оценка объема работ (продукции, услуг) с учетом требований качества, отнесенная к приведенным затратам ресурсов или численности работников, — это _ труда
(*ответ*) эффективность
 кооперация
 производительность
 условия

Ответ эксперта

Система отношений, связанных с обеспечением осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами, — это
(*ответ*) оплата труда
 жизнеобеспечение персонала
 коллективный договор
 трудовой договор
Совокупное число мигрантов, имеющих общие районы прибытия и выбытия в течение данного отрезка времени, — это
(*ответ*) миграционный поток
 экономически активное население
 ротация кадров
 трудовые ресурсы экономики
Совокупность его общего и специального профессионального образования, необходимых знаний, умений, профессиональных навыков и производственного опыта для выполнения в данных организационно-технических условиях конкретных видов работ определенной сложности — это _ работника
(*ответ*) квалификация
 полезность
 востребованность
 качество
Совокупность свойств человека, проявляющихся в процессе труда и включающих в себя квалификацию и личностные характеристики работника, — это _ рабочей силы
(*ответ*) качество
 полезность
 востребованность
 квалификация
Совокупность факторов производственной среды, влияющих на работоспособность, здоровье человека, развитие его как личности, на результаты его труда, — это _ труда
(*ответ*) условия
 кооперация
 эффективность
 производительность
Соглашение между трудящимися и предприятием, по которому трудящиеся обязуются выполнять работу по определенной специальности с подчинением внутреннему распорядку, а предприятие обязуется выплачивать им заработную плату и обеспечивать условия труда, — это
(*ответ*) трудовой договор
 Закон о занятости
 Кодекс законов о труде
 Трудовой кодекс
Содержание и структура коллективного договора определяются
(*ответ*) сторонами договора
 гражданским и трудовым законодательством, а также сторонами договора
 трудовым законодательством
 гражданским законодательством
Содержание организации управления заключается в
(*ответ*) организации деятельности людей и использовании средств производства
 увеличении фондовооруженности труда и сокращении фондоемкости продукции
 создании условий для технологического развития предприятия
 обеспечении привлекательности для работников форм и методов организации труда
Соотношение между затратами рабочего времени, продуктивностью труда работников и величиной их заработка — это
(*ответ*) форма заработной платы
 организация оплаты труда
 нормирование труда
 система заработной платы
Сочетание объективных и субъективных условий, взаимосвязь и взаимодействие которых вызывают перемещение рабочей силы, — это _ миграции
(*ответ*) причины
 эффект
 система
 последствия
Стоимостная оценка объема работ (продукции, услуг) с учетом требований качества, отнесенная к приведенным затратам ресурсов или численности работников, — это _ труда
(*ответ*) эффективность
 кооперация
 производительность
 условия

image_pdfСкачать ответimage_printРаспечатать решение

Добавить комментарий

Похожие вопросы от пользователей