Совокупность функций организационной культуры, определяющаяся необходимостью адаптации фирмы к внешней
Вопрос пользователя
Самыми используемыми методами причинно-следственного анализа являются
(*ответ*) регрессионные модели
(*ответ*) эконометрические модели
(*ответ*) эконометрические индикаторы
экстраполяция
Свободное, открытое и добровольное объединение людей, осуществляющих совместную деятельность, представляет собой организацию
(*ответ*) индивидуалистскую
корпоративную
бригадную
матричную
Сила культуры организации определяется
(*ответ*) «толщиной» культуры
(*ответ*) степенью разделяемости культуры членами организации
(*ответ*) ясностью приоритетов культуры
длительностью существования организации
Сила организационной культуры определяется _ параметрами (ответ дайте цифрой)
(*ответ*) 3
Система знаний по истории менеджмента зародилась во времена промышленной революции Х1Х в., характеризующейся заменой ручного труда _ системой производства
(*ответ*) фабричной
Система экономических методов управления включает две большие группы методов: прямой централизованный расчет и _ расчет
(*ответ*) хозяйственный
Система, имеющая жесткие фиксированные границы, действия которой относительно независимы от окружающей среды, называется
(*ответ*) закрытой
Системный подход предполагает, что на основе маркетинговых исследований сначала исследуются параметры «_»
(*ответ*) выхода
Ситуационный подход имеет методологию, представляющую собой _ процесс
(*ответ*) четырехшаговый
Ситуационный подход к менеджменту разработан в _ XX в.
(*ответ*) конце 60-х гг.
конце 30-х гг.
начале
конце
Следующие уровни корпоративной культуры выделяются Э. Шейном
(*ответ*) артефакты
(*ответ*) ценности
(*ответ*) основные убеждения
материальные проявления культуры
Сложившаяся в Японии до второй мировой войны система отношений между фирмами и банками, согласно которой крупные фирмы организовывались в небольшое число групп, называлась
(*ответ*) дзайбану
Совокупность устойчивых связей объектов, обеспечивающих его целостность и сохранение основных свойств при различных внешних и внутренних изменениях – это
(*ответ*) структура
система
организация
координация
Совокупность функций организационной культуры, определяющаяся необходимостью адаптации фирмы к внешней среде, включает в себя функции
(*ответ*) ориентации на потребителя
(*ответ*) регулирования партнерских отношений
(*ответ*) приспособления экономической организации к нуждам общества
регулирующую
интегрирующую
Согласование, взаимосвязь, приведение в соответствие частей целого – это
(*ответ*) координация
система
организация
структура
Специалисты по управлению в условиях современного производства – это _
(*ответ*) менеджеры
Способы передачи полномочий могут быть _ и специальными
(*ответ*) общими
Ответ эксперта
все верные ответы указаны по тесту
тест прошел проверку)
