Система норм права, регулирующая трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, характеризующиеся особыми
Вопрос посетителя
Работники участвовать в управлении организацией
(*ответ*) имеют право
имеют право, если они являются членами профсоюзной организации
имеют право по усмотрению работодателя
не имеют право
Работодателем может быть
(*ответ*) юридическое или физическое лицо
только государство
только физическое лицо
только юридическое лицо
Работодатель — это _, вступившее в трудовые отношения с работником
(*ответ*) физическое лицо либо юридическое лицо (организация)
только государство
только юридическое лицо
только физическое лицо
Работодатель имеет право привлекать работников к _ ответственности
(*ответ*) дисциплинарной и материальной
к административной
только к материальной
только к дисциплинарной
Работодатель компенсировать моральный вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей
(*ответ*) обязан
обязан только в случае решения Федеральной инспекции труда
обязан, если есть соответствующее решение профсоюзной организации
не обязан
Работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную
(*ответ*) трудовым договором
положением о труде
локальным актом
Трудовым кодексом
Работодатель обязан соблюдать
(*ответ*) трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров
только локальные нормативные акты
только иные нормативные правовые акты
только трудовое законодательство
Работодатель поощрять работников за добросовестный эффективный труд
(*ответ*) имеет право
имеет право только на государственном предприятии
имеет право, если это отражено в локальном акте организации
не имеет право
Равноправие сторон относится к основным _ социального партнерства
(*ответ*) принципам
признакам
правилам
методам
Система взаимоотношений между работниками, работодателями, органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, относится к понятию _ партнерства
(*ответ*) социального
общественного
коллективного
трудового
Система норм права, регулирующая трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, характеризующиеся особыми методами регулирования, это
(*ответ*) отрасль трудового права
социальные отношения
трудовые отношения
метод трудового права
Ответ эксперта
Работники участвовать в управлении организацией
(*ответ*) имеют право
имеют право, если они являются членами профсоюзной организации
имеют право по усмотрению работодателя
не имеют право
Работодателем может быть
(*ответ*) юридическое или физическое лицо
только государство
только физическое лицо
только юридическое лицо
Работодатель — это _, вступившее в трудовые отношения с работником
(*ответ*) физическое лицо либо юридическое лицо (организация)
только государство
только юридическое лицо
только физическое лицо
Работодатель имеет право привлекать работников к _ ответственности
(*ответ*) дисциплинарной и материальной
к административной
только к материальной
только к дисциплинарной
Работодатель компенсировать моральный вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей
(*ответ*) обязан
обязан только в случае решения Федеральной инспекции труда
обязан, если есть соответствующее решение профсоюзной организации
не обязан
Работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную
(*ответ*) трудовым договором
положением о труде
локальным актом
Трудовым кодексом
Работодатель обязан соблюдать
(*ответ*) трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров
только локальные нормативные акты
только иные нормативные правовые акты
только трудовое законодательство
Работодатель поощрять работников за добросовестный эффективный труд
(*ответ*) имеет право
имеет право только на государственном предприятии
имеет право, если это отражено в локальном акте организации
не имеет право
Равноправие сторон относится к основным _ социального партнерства
(*ответ*) принципам
признакам
правилам
методам
Система взаимоотношений между работниками, работодателями, органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений, относится к понятию _ партнерства
(*ответ*) социального
общественного
коллективного
трудового
Система норм права, регулирующая трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, характеризующиеся особыми методами регулирования, это
(*ответ*) отрасль трудового права
социальные отношения
трудовые отношения
метод трудового права
