Психологу, осуществляющему реабилитирующие мероприятия, следует уделить особое внимание профилактике _ поведения

Вопрос посетителя

Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, — это
 (*ответ*) психологический профессиональный отбор
 желание кандидата
 профессиональный конкурс
 медицинский осмотр
Процесс, цель которого предупредить развитие инвалидности в период лечения заболеваний и помочь инвалидам в достижении максимальной физической, психической, профессиональной, социальной и экономической полноценности в рамках существующего заболевания или телесного недуга, — это
 (*ответ*) реабилитация
 стабилизация
 реанимация
 консультация
Психическое выгорание представляет собой синдром, включающий: 1) цинизм; 2) эмоциональное истощение; 3) редукцию профессиональных достижений; 4) увлеченность
 (*ответ*) 1, 2, 3
 1, 3
 2, 3, 4
 1, 4
Психическое выгорание проявляется только в _ деятельности
 (*ответ*) профессиональной
 подпольной
 игровой
 бытовой
Психическое выгорание связано с чувством неудачи и является _ опытом
 (*ответ*) негативным
 общим
 хорошим
 позитивным
Психическое выгорание является прерогативой людей, имеющих (не имеющих) _ достижений
 (*ответ*) высокий уровень
 средний уровень
 никаких
 низкий уровень
Психологи выделяют периоды работоспособности: 1) «врабатывание» до повышения работоспособности; 2) период оптимальной работоспособности; 3) перерыв; 4) полная компенсация; 5) снижение максимальной работоспособности человека; 6) повышение продуктивности даже на основе развивающегося утомления; 7) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления; 8) перекур
 (*ответ*) 1, 2, 4, 5, 6, 7
 1, 2, 4, 5, 6, 7, 8
 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7
 1, 2, 4, 5, 6
Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности: 1) ошибки; относящиеся к предметному плану деятельности; 2) ошибки; относящиеся к личностному плану деятельности; 3) глупые ошибки; 4) чужие ошибки
 (*ответ*) 1, 2
 2, 4
 2, 3
 1, 3
Психологические, личностные показатели эффективности: 1) вкладываемость человека; 2) активатизация способностей человека; 3) удовлетворенность результатом; 4) ханжество
 (*ответ*) 1, 2, 3
 2, 3
 1, 4
 2, 3, 4
Психологический климат коллектива представляет собой устойчивый психический настрой коллектива и его: 1) чувства; 2) переживания; 3) настроения; 4) болезни; 5) интересы; 6) взаимооценки
 (*ответ*) 1, 2, 3, 5, 6
 1, 2, 5, 6
 1, 3, 5, 6
 1, 2, 3, 5
Психологу, осуществляющему реабилитирующие мероприятия, следует уделить особое внимание профилактике _ поведения
 (*ответ*) суицидального
 игривого
 непослушного
 веселого

Ответ эксперта

Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, — это
 (*ответ*) психологический профессиональный отбор
 желание кандидата
 профессиональный конкурс
 медицинский осмотр
Процесс, цель которого предупредить развитие инвалидности в период лечения заболеваний и помочь инвалидам в достижении максимальной физической, психической, профессиональной, социальной и экономической полноценности в рамках существующего заболевания или телесного недуга, — это
 (*ответ*) реабилитация
 стабилизация
 реанимация
 консультация
Психическое выгорание представляет собой синдром, включающий: 1) цинизм; 2) эмоциональное истощение; 3) редукцию профессиональных достижений; 4) увлеченность
 (*ответ*) 1, 2, 3
 1, 3
 2, 3, 4
 1, 4
Психическое выгорание проявляется только в _ деятельности
 (*ответ*) профессиональной
 подпольной
 игровой
 бытовой
Психическое выгорание связано с чувством неудачи и является _ опытом
 (*ответ*) негативным
 общим
 хорошим
 позитивным
Психическое выгорание является прерогативой людей, имеющих (не имеющих) _ достижений
 (*ответ*) высокий уровень
 средний уровень
 никаких
 низкий уровень
Психологи выделяют периоды работоспособности: 1) «врабатывание» до повышения работоспособности; 2) период оптимальной работоспособности; 3) перерыв; 4) полная компенсация; 5) снижение максимальной работоспособности человека; 6) повышение продуктивности даже на основе развивающегося утомления; 7) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления; 8) перекур
 (*ответ*) 1, 2, 4, 5, 6, 7
 1, 2, 4, 5, 6, 7, 8
 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7
 1, 2, 4, 5, 6
Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности: 1) ошибки; относящиеся к предметному плану деятельности; 2) ошибки; относящиеся к личностному плану деятельности; 3) глупые ошибки; 4) чужие ошибки
 (*ответ*) 1, 2
 2, 4
 2, 3
 1, 3
Психологические, личностные показатели эффективности: 1) вкладываемость человека; 2) активатизация способностей человека; 3) удовлетворенность результатом; 4) ханжество
 (*ответ*) 1, 2, 3
 2, 3
 1, 4
 2, 3, 4
Психологический климат коллектива представляет собой устойчивый психический настрой коллектива и его: 1) чувства; 2) переживания; 3) настроения; 4) болезни; 5) интересы; 6) взаимооценки
 (*ответ*) 1, 2, 3, 5, 6
 1, 2, 5, 6
 1, 3, 5, 6
 1, 2, 3, 5
Психологу, осуществляющему реабилитирующие мероприятия, следует уделить особое внимание профилактике _ поведения
 (*ответ*) суицидального
 игривого
 непослушного
 веселого

image_pdfСкачать ответimage_printРаспечатать решение

Добавить комментарий

Похожие вопросы от пользователей