Организация эффективных взаимосвязей и отношений в руководимом коллективе, обеспечивающих успешное достижение определенных
Вопрос посетителя
Феномен управленческого поведения — когда под управлением понимается хаотическая оперативность решения проблем, а не конструирование управленческих циклов:
(*ответ*) нет
да
Фрустративные состояния личности могут снижаться внутренними факторами ее психофизической предрасположенности к воспроизводству таких ситуаций:
(*ответ*) нет
да
Действия, определяющие организацию исполнения управленческого решения подчиненными, связанные с корректировкой управленческой деятельности и всего труда, называют организаторским элементом управленческой деятельности:
(*ответ*) да
нет
Из перечисленного: 1) руководитель, 2) подчиненные, 3) трудовой коллектив — в качестве субъектов управления выступают:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Из перечисленного: 1) совокупность структурных элементов, 2) интегративность объединения структурных элементов, 3) устойчивые управленческие связи — система управления состоит из:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Из перечисленных функций: 1) реализация аналитико-конструктивной, 2) деятельностно-регулятивной, 3) оценочно-корректировочной — управленческая функция руководителя заключается в:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Методы, которые применяются для согласования и координации деятельности сотрудников, не предусмотренных нормативными актами, называются распорядительными методами управления:
(*ответ*) да
нет
Методы, которые регулируют деятельность органов управления и исполнителей, устанавливают процедуры административного воздействия, определяют различные нормативы, называются стабилизирующими методами управления:
(*ответ*) да
нет
Методы, устанавливающие формы ответственности и пути их реализации, называются дисциплинарными методами управления:
(*ответ*) да
нет
Обеспечение эффективного управленческого воздействия субъекта на объект управления при наиболее рациональном использовании сил и средств в конкретных условиях и реальной управленческой ситуации называется оптимальным управлением:
(*ответ*) да
нет
Овладение знаниями, необходимыми руководителю для управления объектом и выполнения управленческих функций представляет собой гностический элемент управленческой деятельности:
(*ответ*) да
нет
Организация эффективных взаимосвязей и отношений в руководимом коллективе, обеспечивающих успешное достижение определенных целей, называется управленческой деятельностью:
(*ответ*) да
нет
Организация эффективных взаимосвязей и отношений в руководимом коллективе, обеспечивающих успешное достижение определенных целей, является деятельностью:
(*ответ*) управленческой
психологической
координирующей
планирующей
Ответ эксперта
Феномен управленческого поведения — когда под управлением понимается хаотическая оперативность решения проблем, а не конструирование управленческих циклов:
(*ответ*) нет
да
Фрустративные состояния личности могут снижаться внутренними факторами ее психофизической предрасположенности к воспроизводству таких ситуаций:
(*ответ*) нет
да
Действия, определяющие организацию исполнения управленческого решения подчиненными, связанные с корректировкой управленческой деятельности и всего труда, называют организаторским элементом управленческой деятельности:
(*ответ*) да
нет
Из перечисленного: 1) руководитель, 2) подчиненные, 3) трудовой коллектив — в качестве субъектов управления выступают:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Из перечисленного: 1) совокупность структурных элементов, 2) интегративность объединения структурных элементов, 3) устойчивые управленческие связи — система управления состоит из:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Из перечисленных функций: 1) реализация аналитико-конструктивной, 2) деятельностно-регулятивной, 3) оценочно-корректировочной — управленческая функция руководителя заключается в:
(*ответ*) 1, 2, 3
только 1 и 2
только 1 и 3
только 2 и 3
Методы, которые применяются для согласования и координации деятельности сотрудников, не предусмотренных нормативными актами, называются распорядительными методами управления:
(*ответ*) да
нет
Методы, которые регулируют деятельность органов управления и исполнителей, устанавливают процедуры административного воздействия, определяют различные нормативы, называются стабилизирующими методами управления:
(*ответ*) да
нет
Методы, устанавливающие формы ответственности и пути их реализации, называются дисциплинарными методами управления:
(*ответ*) да
нет
Обеспечение эффективного управленческого воздействия субъекта на объект управления при наиболее рациональном использовании сил и средств в конкретных условиях и реальной управленческой ситуации называется оптимальным управлением:
(*ответ*) да
нет
Овладение знаниями, необходимыми руководителю для управления объектом и выполнения управленческих функций представляет собой гностический элемент управленческой деятельности:
(*ответ*) да
нет
Организация эффективных взаимосвязей и отношений в руководимом коллективе, обеспечивающих успешное достижение определенных целей, называется управленческой деятельностью:
(*ответ*) да
нет
Организация эффективных взаимосвязей и отношений в руководимом коллективе, обеспечивающих успешное достижение определенных целей, является деятельностью:
(*ответ*) управленческой
психологической
координирующей
планирующей
