Мотивы трудовой деятельности — это Ответы стремление заработать, как можно больше внутренние силы, побуждающие человека к деятельности, стимулирующие мобилизацию его функционально-энергетических возможностей словесное обоснование желаний человека система моральных норм трудовой деятельности
Вопрос посетителя:
Мотивы трудовой деятельности — это Ответы стремление заработать, как можно больше внутренние силы, побуждающие человека к деятельности, стимулирующие мобилизацию его функционально-энергетических возможностей словесное обоснование желаний человека система моральных норм трудовой деятельности
Ответ эксперта:
Все перечисленные ответы являются правильными. Мотивы трудовой деятельности могут быть разнообразными и индивидуальными. Одним из главных мотивов является стремление заработать как можно больше. Для многих людей работа является основным источником дохода, поэтому финансовый стимул является мощным побуждающим фактором. Также мотивы трудовой деятельности могут базироваться на внутренних силах, побуждающих человека к деятельности. Это могут быть такие факторы, как желание самореализации, достижение успеха, развитие своих навыков и способностей. Словесное обоснование желаний человека также может играть роль в мотивации к трудовой деятельности. Например, человек может стремиться к работе, которая соответствует его интересам или ценностям. Наконец, система моральных норм трудовой деятельности может оказывать влияние на мотивацию к работе. Некоторые люди могут испытывать чувство ответственности и стремиться к труду, чтобы выполнять свои обязанности перед другими людьми или обществом в целом.
