К факторам прямого воздействия внешней среды на организацию относятся источники трудовых ресурсов
Вопрос посетителя
Исследования организационного поведения привели к возникновению современных теорий мотивации, таких, как теории
(*ответ*) контроля
(*ответ*) представительства
организационного поведения
слабого звена
К «одномерным» учениям менеджмента относят
(*ответ*) научное направление (Ф. Тейлор)
(*ответ*) бихевиористские учения (Э. Мэйо, В. Скотт, М. Фоллет, А. Маслоу, Д. Макгрегор)
(*ответ*) организационные теории (А. Файоль, М. Вебер)
ситуационные теории
системные теории
К «синтетическим» учениям менеджмента относят
(*ответ*) ситуационные теории
(*ответ*) теоретические разработки П. Друкера
(*ответ*) теорию «7S»
(*ответ*) теорию «Z»
бихевиористские учения (Э. Мэйо, В. Скотт, М. Фоллет, А. Маслоу, Д. Макгрегор)
организационные теории (А. Файоль, М. Вебер)
К базовым принципам управления относят принципы
(*ответ*) юридического и этического конформизма
(*ответ*) конструктивной инновационности
(*ответ*) гармонии интересов
(*ответ*) ответственности
разделения труда
сплоченности
К достоинствам линейных структур управления относятся
(*ответ*) простота и четкость их построения
(*ответ*) ясность подчиненности и ответственности структурных элементов
гибкость структуры власти
высокая адаптивность
К недостаткам линейного построения организации относится
(*ответ*) отсутствие гибкости и адаптивности
нечеткое распределение обязанностей
дублирование функций на разных уровнях управления
несвоевременность принятия управленческих решений
К недостаткам школы человеческих отношений относится отсутствие _ подхода к проблемам
(*ответ*) системного
К основным принципам управления, по мнению Мескона, Хедоури и других американских специалистов, относятся
(*ответ*) единоначалие
(*ответ*) мотивация
(*ответ*) экономичность
(*ответ*) обеспечение обратной связи
дисциплина труда
разделение труда и специализация
корпоративная этика
К первичным мотивам относятся потребности в (во)
(*ответ*) пище
(*ответ*) отдыхе (сне)
безопасности
власти
К факторам прямого воздействия внешней среды на организацию относятся
(*ответ*) источники трудовых ресурсов
(*ответ*) поставщики сырья и материалов
(*ответ*) государственные органы, с которыми данная организация имеет
(*ответ*) непосредственное взаимодействие
состояние экономики
социокультурные и политические изменения
К факторам, определяющим организационную структуру, относятся
(*ответ*) унификация
(*ответ*) формализация
(*ответ*) сложность управления с организационной точки зрения
(*ответ*) специализация
авторитарность
Ответ эксперта
Исследования организационного поведения привели к возникновению современных теорий мотивации, таких, как теории
(*ответ*) контроля
(*ответ*) представительства
организационного поведения
слабого звена
К «одномерным» учениям менеджмента относят
(*ответ*) научное направление (Ф. Тейлор)
(*ответ*) бихевиористские учения (Э. Мэйо, В. Скотт, М. Фоллет, А. Маслоу, Д. Макгрегор)
(*ответ*) организационные теории (А. Файоль, М. Вебер)
ситуационные теории
системные теории
К «синтетическим» учениям менеджмента относят
(*ответ*) ситуационные теории
(*ответ*) теоретические разработки П. Друкера
(*ответ*) теорию «7S»
(*ответ*) теорию «Z»
бихевиористские учения (Э. Мэйо, В. Скотт, М. Фоллет, А. Маслоу, Д. Макгрегор)
организационные теории (А. Файоль, М. Вебер)
К базовым принципам управления относят принципы
(*ответ*) юридического и этического конформизма
(*ответ*) конструктивной инновационности
(*ответ*) гармонии интересов
(*ответ*) ответственности
разделения труда
сплоченности
К достоинствам линейных структур управления относятся
(*ответ*) простота и четкость их построения
(*ответ*) ясность подчиненности и ответственности структурных элементов
гибкость структуры власти
высокая адаптивность
К недостаткам линейного построения организации относится
(*ответ*) отсутствие гибкости и адаптивности
нечеткое распределение обязанностей
дублирование функций на разных уровнях управления
несвоевременность принятия управленческих решений
К недостаткам школы человеческих отношений относится отсутствие _ подхода к проблемам
(*ответ*) системного
К основным принципам управления, по мнению Мескона, Хедоури и других американских специалистов, относятся
(*ответ*) единоначалие
(*ответ*) мотивация
(*ответ*) экономичность
(*ответ*) обеспечение обратной связи
дисциплина труда
разделение труда и специализация
корпоративная этика
К первичным мотивам относятся потребности в (во)
(*ответ*) пище
(*ответ*) отдыхе (сне)
безопасности
власти
К факторам прямого воздействия внешней среды на организацию относятся
(*ответ*) источники трудовых ресурсов
(*ответ*) поставщики сырья и материалов
(*ответ*) государственные органы, с которыми данная организация имеет
(*ответ*) непосредственное взаимодействие
состояние экономики
социокультурные и политические изменения
К факторам, определяющим организационную структуру, относятся
(*ответ*) унификация
(*ответ*) формализация
(*ответ*) сложность управления с организационной точки зрения
(*ответ*) специализация
авторитарность
